Search for Sales Excellence
“Specialist in het vinden van Sales & Management Talent”
Werving
Werving van geschikte kandidaten voor marketing-, verkoop- en inkoopfuncties is in de huidige arbeidsmarkt een waar specialisme geworden. Zonder goede werving is er geen goede selectie mogelijk. De kracht van een succesvolle werving- en selectieopdracht schuilt in een geslaagde wervingscampagne, waardoor u uiteindelijk met geschikte kandidaten in contact komt en een gedegen selectie kunt maken. Onze wervingsstrategie is daarom gericht op het zo groot mogelijk maken van de kwalitatieve instroom, waardoor een goede selectie mogelijk wordt. Hierbij worden meerdere methodieken ingezet, zoals filesearch, advertising, internetsearch, direct- & executive search.
Selectie
Met onze werkwijze en ervaring van gespecialiseerde consultants mag u van ons verwachten dat de competenties van aan u voorgestelde kandidaten volledig in kaart zijn gebracht. Met gerichte gesprekken en testen (geschiktheid- en potentieel onderzoeken) wordt geselecteerd op basis van de gevraagde competenties: Altijd een mix van opleiding, attitude, kennis, werkervaring, vaardigheid en aanlegfactoren.